Shoot for a rewarding and stimulating career

The UPA is a professional farmers’ union with a presence in every region of Quebec, with 89 locals grouped into 12 regional federations and 150 specialized unions active in 25 types of production.

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Ton talent est nourrissant

Au sein de l’UPA et des groupes affiliés ou apparentés, les équipes sont composées d’employés aux profils diversifiés où chacun et chacune apporte une contribution unique et précieuse. Bien qu’ils aient des talents distincts et complémentaires, ils ont en commun le désir d’œuvrer dans une organisation aux valeurs humaines afin de mettre leur expertise au service d’une noble cause : celle de nourrir et faire grandir le Québec.

Le slogan Ton talent est nourrissant, qui signe la marque employeur de la grande famille de l’UPA, résume à la perfection notre ADN, bien ancré au sein des différentes équipes.

La Maison de l’UPA

À Longueuil, se côtoient plusieurs centaines d’employés qui travaillent à la Maison de l’UPA : soit pour la Confédération même, au sein d’une des fédérations affiliées à l’UPA ou encore pour un organisme apparenté.

Ce contexte multiemployeur confère à l’organisation un caractère unique : on y trouve des perspectives de carrière dans diverses sphères professionnelles et au sein de différents secteurs d’activité.

Des opportunités diversifiées

L’UPA et ses organisations affiliées offrent une large diversité d’emplois dans une multitude de secteurs. Que vous soyez un mordu d’agronomie, d’économie, de communication, de vie associative, de commercialisation, de comptabilité, de gestion, de soutien administratif ou encore d’informatique, nous avons l’emploi pour vous!

De plus, nous accueillons des stagiaires et étudiants pendant la période estivale. La diffusion des emplois d’été se fait habituellement au cours du mois de janvier.

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Pourquoi nous choisir?

L’UPA et ses organisations affiliées fondent leurs actions sur l’équité, la disponibilité, l’écoute et la considération des autres. Nous avons à cœur que vos compétences, vos connaissances professionnelles et votre savoir-faire se développent, s’expriment, s’enrichissent et évoluent.

Découvrez les avantages

« Chaque jour est une occasion de développer mon savoir, de mettre à profit mes expériences, d’apprendre sur moi-même et de grandir auprès des autres. L’Union est un lieu d’engagement pour nourrir sa passion, faire grandir ses ambitions. C’est le carrefour des possibles pour édifier ses propres rêves et aspirer ensemble à un avenir prospère. »

- Amina Baba-Khelil, agr. M.Sc
Coordonnatrice mise en marché et aide aux groupes Direction recherches et politiques agricoles, UPA

« J’ai trouvé un environnement dans lequel je prends part au succès de l’organisation mais aussi où mes idées sont entendues, où mon désir de renouvellement est encouragé. Un tel milieu ne s’invente pas, il se crée et se développe au fil des années. J’ai le privilège de faire partie d’une équipe qui a à cœur le bien-être de ses employés et le succès de ses producteurs. »

- France-Lynn Lejeune
Technicienne à l’information Producteurs de grains du Québec

« Sénégalais d’origine, j’ai la chance de travailler avec des femmes et des hommes aimables et accueillants qui ont facilité mon intégration au sein de l’équipe. Je me sens en famille ! Mon plus grand souhait est d’aider les organisations paysannes partenaires en Afrique et en Haïti à améliorer leurs capacités afin qu’elles soient autonomes. »

- Moussa Sane
Comptable UPA Développement international

« J’entre au travail avec le sourire et j’en ressors avec un sentiment d’accomplissement. Je me sens appuyée par mes collègues comme par les membres de la direction qui me témoignent leur reconnaissance. Je suis fière de travailler pour une organisation qui défend les droits de nos producteurs forestiers. »

- Sabrina Verreault
Secrétaire de direction Fédération des producteurs forestiers du Québec

« Dès mon arrivée, j’ai été impliqué dans des dossiers variés et captivants. J’évolue au sein d’une équipe de travail dévouée à la défense des intérêts des producteurs agricoles et forestiers. Cette même passion est palpable chez tous les employés de l’organisation et fait de l’UPA un lieu de travail des plus motivants. Je suis fier d’en faire partie. »

- Rémi Jolicoeur, LL.M.
Avocat Direction des affaires juridiques, UPA

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Nous joindre

Une fois que votre candidature est reçue, vous recevez un courriel de confirmation. Par la suite, elle est analysée afin de s’assurer que votre profil répond aux exigences du poste. Si votre candidature est retenue, une personne communiquera avec vous pour la suite du processus.

Notez que nous communiquons seulement avec les candidats retenus.

Cela diffère selon le type de poste (test en comptabilité, test de rédaction, test psychométrique, etc.). Par exemple, pour un poste de secrétaire, la réussite d’un test de français est obligatoire.

Non, vous devez obligatoirement créer un profil et y déposer votre curriculum vitae. Seules les candidatures reçues de cette façon seront considérées.

Vous devez cliquer sur l’onglet « Mes emplois ». Placez votre curseur sur le poste pour lequel vous souhaitez retirer votre candidature et cliquez sur « Retirer demande d’emploi ».

Vous devez cliquer sur l’onglet « Mon profil », vous pourrez alors effectuer des modifications. Nous vous invitons d’ailleurs à tenir votre profil à jour.

Il existe plusieurs conventions collectives au sein des organisations et les échelles salariales varient selon les employeurs.

Ce n’est pas obligatoire, mais c’est recommandé afin que le comité de sélection soit certain de votre intérêt.